本报讯（记者卢越 赵黎浩）矿工在地下230米有“家”了。近日，云南省红河哈尼族彝族自治州工会首个井下工会驿站在金平县长安矿业有限公司井下230米作业面建成并投入使用。这标志着红河州工会服务阵地建设取得关键突破，首次将常态化、功能化的服务直接延伸至矿井生产最前沿。
长期以来，井下矿工在连续数小时的紧张工作间隙，难觅一处舒适安稳的休息场所，这一直是云南工会组织牵挂于心的问题。为切实改善一线矿工的工作休息条件，红河州工会探索服务职工的新路径，长安矿业公司工会经过周密调研与规划，建成这座井下工会驿站。
该驿站的建成投用也是云南省地质工会打造立体化服务职工新型阵地的缩影。经过深入调研，云南省地质工会在10大重点矿山建成工会驿站28个，构建起“地面+井下+关键区域”的三级服务体系。其中，井下驿站4个，拓展了工会组织的服务半径。
走进长安矿业有限公司位于地下深处的驿站，明亮的灯光下，不仅有舒适的座椅供矿工歇脚，有24小时供应的热水和常备饮品，还实现了WiFi网络全覆盖。驿站内专门设置了智能充电区，应急储备柜内急救包、防寒衣物等物资一应俱全。驿站巧妙利用空间，开辟了安全宣传区，实现“加油充电”与“安全警示”的有机结合。驿站附近还安装了一台200KW的主通风机，保障空气的流通，营造了一个安全、舒适的休息环境。
“以前在井下想找个舒适的地方休息很困难，现在有了这个驿站，累了能坐下喝口热水，设备没电了可以随时充电，工会的关怀让我们倍感温暖。”矿工王师傅道出了工友们的心声。
据悉，云南省地质工会通过“硬件优化+服务创新”相结合，推动井下驿站为职工提供暖心便捷的服务。驿站实现5G网络全覆盖，集成防爆饮水机、防爆电视、微波炉、智能供暖等10余项功能，24小时无间断提供服务，单站日均服务职工超过100人次。在此基础上，大力创新服务模式，依托驿站开展送温暖、送清凉等系列服务，并加强与井下职工的情感联结，通过建立结对联系机制，开通井下职工诉求反映直通车收集职工建议等，让职工感受到“家”的温暖。
此外，云南省地质工会还在工会驿站举办“安全微课堂”“1分钟应急快练”等小型活动，依托驿站建设“井下工匠展示墙”，开展“劳模故事会”配资之家门户，建立“师带徒”机制，帮助职工提升技能，实现驿站从“基础型保障”向“发展型服务”的跃升。
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